證券時報網(wǎng)
康殷
2024-09-19 20:40
中信證券又有高管變動。
9月13日，中信證券發(fā)布公告稱，公司執(zhí)行委員馬堯因工作調(diào)整，辭去執(zhí)行委員及在公司的其他職務(wù)。據(jù)券商中國記者從知情人士處了解，馬堯?qū)⒏爸行偶瘓F(tuán)任職。
除馬堯外，最近半年內(nèi)，中信證券還發(fā)生了兩起高管變動：楊明輝辭去總經(jīng)理等職務(wù)，張國明辭去合規(guī)總監(jiān)、首席風(fēng)險官職務(wù)，這兩位均因到齡退休。
馬堯辭職，將赴中信集團(tuán)任職
據(jù)中信證券公告，公司董事會于2024年9月13日收到公司執(zhí)行委員馬堯的書面辭職報告，因工作調(diào)整，馬堯申請辭去公司執(zhí)行委員及在公司的其他職務(wù)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，上述辭任自辭職報告送達(dá)董事會時生效。即，自2024年9月13日起，馬堯不再擔(dān)任公司執(zhí)行委員及在公司的其他職務(wù)。
中信證券公告稱，馬堯自2017年11月28日起正式出任公司執(zhí)行委員（原稱執(zhí)行委員會委員），任職期間勤勉盡責(zé)、誠信履職，對其為公司作出的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝，并期待馬堯繼續(xù)關(guān)注和支持公司的發(fā)展。
此外，公告還表示，截至2024年9月13日，馬堯持有公司2.3萬股A股股票，其將嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)有關(guān)股份變動的規(guī)定。
據(jù)券商中國記者從知情人士處了解，馬堯?qū)⒏爸行偶瘓F(tuán)任職。履歷顯示，馬堯今年51歲，于1998年加入中信證券。以此計算，馬堯在中信證券已任職26年，歷任風(fēng)險控制部副總經(jīng)理、債券銷售交易部副總經(jīng)理、交易部副總經(jīng)理、資本市場部行政負(fù)責(zé)人、金融行業(yè)組負(fù)責(zé)人、投資銀行管理委員會委員等職。
馬堯在擔(dān)任中信證券執(zhí)行委員、投資銀行管理委員會主任職務(wù)期間，還兼任中信里昂證券、中信證券（香港）有限公司董事。Wind顯示，馬堯曾參與過北京銀行、中信銀行、華夏銀行等保薦項目。2023年，馬堯在中信證券領(lǐng)取的稅前報酬總額為546.49萬元，不包括300萬元的遞延薪酬。
半年內(nèi)已發(fā)生兩起高管變動
除馬堯之外，最近半年內(nèi)，中信證券還發(fā)生了兩起高管變動。
8月28日，中信證券公告，張國明因到齡退休辭去了公司合規(guī)總監(jiān)、首席風(fēng)險官職務(wù)。張國明早前曾任河南省高級人民法院副庭長、庭長、審判委員會委員，最高人民法院法官。2010年加入中信證券，擔(dān)任公司合規(guī)部、風(fēng)險管理部及特殊資產(chǎn)部行政負(fù)責(zé)人。
此后，中信證券聘任仲飛擔(dān)任合規(guī)總監(jiān)，聘任楊海成擔(dān)任首席風(fēng)險官。這兩位在中信證券的任職時間分別為24年和18年，均算是“老將”。
其中，仲飛曾任德勤會計師事務(wù)所審計員，中信證券稽核審計部稽核師、稽核主管、B角（主持工作）、行政負(fù)責(zé)人，計劃財務(wù)部聯(lián)席負(fù)責(zé)人，中信里昂Co-CFO、中信里昂庫務(wù)部負(fù)責(zé)人、中信里昂CFO。
楊海成曾任海通證券研究所衍生品研究員，中信證券衍生產(chǎn)品業(yè)務(wù)線產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理，交易與衍生產(chǎn)品部投資經(jīng)理、高級投資經(jīng)理，股權(quán)衍生品業(yè)務(wù)線銷售及結(jié)構(gòu)主管，股權(quán)衍生品業(yè)務(wù)線B角，證券金融業(yè)務(wù)線B角。
5月24日，中信證券公告，因到齡退休，楊明輝辭去了總經(jīng)理、執(zhí)行委員、授權(quán)代表及在公司及控股子公司擔(dān)任的其他職務(wù)。在中信證券總經(jīng)理空缺期間，由執(zhí)行董事、董事長張佑君先生代為履行公司總經(jīng)理職責(zé)。目前，中信證券總經(jīng)理一職仍然空缺，尚未公布正式接任人選。
在更早之前，即2024年年初，中信證券高管層也進(jìn)行過調(diào)整，張皓擔(dān)任財務(wù)負(fù)責(zé)人（CFO），史本良不再兼任該職。
如前所述，上述兩例高管辭職主要是到齡退休。在一番人事變動后，中信證券余下管理層的平均年齡相對更年輕化。Wind顯示，目前中信證券高管層以70后居多，大多不超過55歲。其中接近退休年齡的有中信證券黨委書記、執(zhí)行董事、董事長張佑君。
被納入市值考核方案中
中信證券此前發(fā)布的半年報顯示，實現(xiàn)營收301.83億元，同比下降4.18%；實現(xiàn)歸母凈利潤105.7億元，同比下降6.51%；加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率（ROE）3.96%，同比減少0.31個百分點。相對同業(yè)的凈利潤同比降幅，中信證券的業(yè)績相對有韌性。
不過，細(xì)分來看，除證券投資業(yè)務(wù)外，中信證券其余業(yè)務(wù)單元的營收悉數(shù)下滑。其中，證券承銷業(yè)務(wù)降幅最大，實現(xiàn)收入17.23億元，同比下降54.62%。其次是其他業(yè)務(wù)板塊，實現(xiàn)收入24.42億元，同比下降41.96%。經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)和資管業(yè)務(wù)收入的降幅均在10%以內(nèi)，前者實現(xiàn)收入76.95億元，同比下降2.85%，后者實現(xiàn)收入49.19億元，同比下降8.26%。證券投資業(yè)務(wù)作為唯一正增長板塊，實現(xiàn)收入134.04億元，同比增長31.25%。
值得一提的是，作為中信集團(tuán)旗下的上市子公司，中信證券也面臨著市值考核壓力。
在9月4日舉辦的中信股份業(yè)績溝通交流會上，中信股份聯(lián)席公司秘書、董事會辦公室主任張云亭表示，今年中信股份將全力推動對市值管理的正式考核，旗下11家上市子公司將應(yīng)納盡納。并且，考核是硬性指標(biāo)、過程指標(biāo)，更多是定量指標(biāo)，會聚焦到市盈率等幾個關(guān)鍵的KPI，考核針對性更強(qiáng)一點。
而中信股份的母公司和最終控股公司為中信集團(tuán)，中信證券正是旗下上市子公司之一。據(jù)張云亭介紹，今年，11家上市子公司市值考核已納入了中期調(diào)整考核方案，這11家上市子公司的領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬和員工薪酬強(qiáng)掛鉤，這在央國企里面是走在第一步的。
從中信證券2024年半年報來看，其薪酬總額有明顯下滑。按照“當(dāng)期薪酬總額=支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金+期末應(yīng)付職工薪酬-期初應(yīng)付職工薪酬”的公式計算，中信證券上半年薪酬總額降至100億元以下，為97.93億元，降幅為8.9%。
校對：祝甜婷??
